Di dunia sulih suara, aktor dapat memilih untuk bergabung dengan serikat pekerja atau tidak. nonunion bukan milik serikat pekerja. Mereka tidak mendapatkan hal -hal seperti asuransi kesehatan atau program pensiun. Tetapi, mereka dapat mengerjakan proyek yang lebih kecil atau mereka yang memiliki lebih sedikit uang.

nonunion dapat mewakili diri mereka sendiri dan mempertahankan semua penghasilan mereka. Mereka dapat berbicara tentang gaji dan kontrak, yang mungkin berarti mereka dibayar lebih banyak. Ini memungkinkan mereka mengendalikan karier mereka dan menemukan pekerjaan yang berbeda.

Meskipun beberapa orang berpikir pekerjaan serikat pekerja lebih profesional, nonunion bisa sangat terampil. Banyak yang telah bekerja dengan merek dan agensi besar. Mereka menunjukkan bakat dan membangun nama bagus di industri ini.

Bergabung dengan serikat pekerja sulih suara berarti membayar biaya dan iuran setiap tahun. Ini bisa menghabiskan banyak uang. Aktor nonunion tidak mendapatkan hal -hal seperti perawatan kesehatan, rencana pensiun, atau bantuan dalam perselisihan kerja.

Baik aktor suara Union dan Nonunion harus bersaing untuk mendapatkan pekerjaan. Permintaan akan bakat terus naik. Aktor nonunion harus bekerja keras untuk diperhatikan oleh orang lain di bidangnya.

Pekerjaan nonunion memungkinkan para aktor menegosiasikan kontrak dan mengambil banyak proyek. Ini dapat menyebabkan lebih banyak cara untuk menghasilkan uang dan tumbuh dalam karier mereka. Namun, pekerjaan serikat dapat memberikan akses ke acara dan orang -orang di industri ini. Ini bisa membuat reputasi aktor suara lebih baik.

Di kota-kota besar seperti Los Angeles, New York, dan Chicago, sebagian besar bakat berada di SAG-AFTRA. Tapi, beberapa memilih untuk tidak bergabung dengan serikat pekerja. Beberapa tinggal di tempat -tempat di mana serikat tidak diperlukan, atau baru saja memulai.

Aktor Sag-Aftra biasanya memiliki lebih banyak pengalaman dan daftar pekerjaan yang lebih panjang. Tingkat non -union sering didasarkan pada 'skala serikat,' yang merupakan gaji terendah. Aktor serikat pekerja mendapatkan uang tambahan untuk pekerjaan mereka banyak digunakan. Aktor nonunion mungkin meminta lebih banyak pembayaran untuk hal yang sama.

Memutuskan untuk bergabung dengan serikat pekerja atau tetap nonunion terserah masing -masing aktor. Kedua cara memiliki poin baik dan buruk. Aktor harus memikirkan apa yang terbaik untuk mereka dan tujuan karier mereka.

Pro dan kontra suara serikat atas pekerjaan

Union Voice Over Jobs memiliki sisi baik dan buruk. Mari kita lihat mereka:

Tarif dan tunjangan pembayaran yang lebih tinggi

Suara serikat atas pekerjaan membayar lebih. Aktor mendapatkan bayaran yang lebih baik berkat tarif standar dan pembicaraan kelompok. Mereka juga mendapatkan asuransi kesehatan, melindungi pekerjaan mereka, dan mendapat bantuan hukum.

Akses ke peran berkualitas tinggi

Aktor serikat bekerja pada proyek -proyek top dengan nama -nama besar seperti Disney dan Apple. Pekerjaan ini menawarkan kondisi kerja yang hebat dan pengalaman yang bermanfaat.

Pembayaran residual

Aktor serikat pekerja mendapatkan bayaran tambahan untuk pekerjaan mereka yang ditampilkan lagi atau digunakan dengan cara baru. Ini memberi mereka penghasilan tetap dari waktu ke waktu.

Peluang Jaringan

Aktor serikat bertemu orang -orang di acara dan lokakarya. Ini membantu mereka menemukan pekerjaan baru, bekerja dengan orang lain, dan menumbuhkan karier mereka.

Keterbatasan kesempatan kerja

Pekerjaan serikat memiliki batasan. Aktor tidak dapat mengambil pekerjaan non-serikat, yang berarti lebih sedikit proyek untuk dipilih. Ini bisa membuat sulit untuk menemukan pekerjaan yang stabil.

Biaya dan aturan keanggotaan

Berada di serikat pekerja berarti mengikuti aturan mereka. Bergabung dengan biaya uang, dengan biaya dan iuran tahunan. Aturan juga membatasi seberapa banyak Anda dapat bernegosiasi dan bekerja pada proyek non-serikat, membuatnya kurang fleksibel.

Union Voice Over Jobs memiliki poin bagus seperti gaji dan manfaat yang lebih baik. Tapi, mereka juga memiliki kerugian seperti lebih sedikit pekerjaan dan biaya. Pikirkan hal -hal ini sebelum memilih suara Union daripada pekerjaan.

Pro dan kontra dari suara non-serikat atas pekerjaan

Suara non-serikat atas pekerjaan memungkinkan aktor bekerja dengan persyaratan mereka sendiri. Mereka dapat menetapkan gaji dan pekerjaan mereka pada proyek serikat dan non-serikat. Ini berarti mereka dapat menghasilkan lebih banyak uang dan menumbuhkan karier mereka.

Tapi, ada kerugian. Pekerjaan non-serikat seringkali membayar kurang dari pekerjaan serikat. Aktor serikat mendapatkan uang tambahan untuk hal -hal seperti rencana kesehatan dan pensiun. Aktor non-serikat tidak mendapatkan manfaat ini.

Pasar untuk akting suara non-serikat sangat kompetitif. Banyak orang berbakat menginginkan pekerjaan yang sama. Aktor non-serikat harus selalu menunjukkan bahwa mereka baik untuk mendapatkan pekerjaan. Beberapa orang berpikir aktor non-serikat tidak profesional atau berpengalaman, yang dapat menyulitkan untuk mendapatkan proyek besar.

Memilih antara serikat dan bakat non-serikat adalah tentang biaya dan kualitas. Bakat serikat lebih mahal tetapi seringkali memiliki lebih banyak pengalaman. Bakat non-serikat menjaga semua penghasilan mereka dan baik untuk anggaran kecil. CMD memiliki banyak aktor suara non-serikat untuk kebutuhan yang berbeda, membantu klien menemukan suara yang tepat untuk proyek mereka.

Pertanyaan Umum

Apa nonunion dalam industri sulih suara?

Aktor suara nonunion tidak bergabung dengan serikat pekerja. Mereka tidak mendapatkan manfaat serikat yang biasa.

Apa pro dan kontra suara Union atas pekerjaan?

Union Voice Over Jobs membayar lebih dan menawarkan asuransi kesehatan dan program pensiun. Mereka juga membantu jaringan dan mempelajari keterampilan baru. Tapi, mereka mungkin membatasi pilihan pekerjaan Anda dan biaya banyak untuk bergabung dan mengimbangi.

Apa pro dan kontra dari suara non-serikat atas pekerjaan?

Non-Union Voice Over Jobs memungkinkan Anda mengerjakan persyaratan Anda sendiri. Anda dapat menetapkan gaji dan mengerjakan berbagai jenis proyek. Tapi, mereka biasanya membayar lebih sedikit dan tidak menawarkan manfaat. Ada juga banyak kompetisi .